Portfolio

Entwicklung in Unternehmen und Institutionen ist vielfältig, dauerhaft und für den Erhalt und die Erhöhung von Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit essentiell.

Stets müssen wesentliche operative Aufgaben erfüllt werden. Strategische Fragestellungen und grundsätzliche Themen zur Entwicklung geraten dabei immer wieder schnell in den Hintergrund, da Kapazitäten nicht ausreichen und Knowhow aufgebaut werden muss.

Die Entwicklung Ihres Unternehmens ist die Kernaufgabe des Managements. Dies gilt für strategischen Fragen und für Sachthemen gleichermaßen. Die strategiekonforme Behandlung von Sachthemen ist ein wesentlicher Faktor für eine nachhaltig positive Entwicklung Ihres Unternehmens.

THE MAK'ED TEAM unterstützt Sie bei der Wahrnehmung dieser Kernaufgabe:

 

 

Die Trennung in die klassischen Entwicklungsbereiche Unternehmen, Organisation, Personal und Business Development hilft bei der Strukturierung von Projekten und bei der Erarbeitung von Konzepten und Lösungen.

Die Umsetzung löst diese klassische Sichtweise vielfach wieder auf und erfolgt nach ganz eigenen Regeln: Führung muss spürbar und zielbewusst erfolgen.

 

Die Stakeholder müssen frühzeitig einbezogen werden, Ideen aus dem Unternehmen sollen gefunden und genutzt werden, eventuelle Kritiker müssen überzeugt und vorhandene Unterstützer bestärkt werden. Und natürlich ist aktuelles Fachwissen und „solide Handarbeit“ erforderlich, um die Entwicklung erfolgreich und nachhaltig zu realisieren.

So haben wir das Portfolio unserer Leistungen für die Erfüllung Ihrer Anforderungen ausgerichtet – unkompliziert und zielbewusst:

 

 

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